Set persones en situació d’atur entren a l’Ajuntament a través del Programa Treball i Formació

Set persones en situació d’atur es van incorporar la setmana passada a la plantilla de l’Ajuntament de Castellar del Vallès gràcies al Programa Treball i Formació del Servei d’Ocupació de Catalunya, que es porta a terme a la vila des de fa anys.

Del total de contractacions efectuades, dues s’adrecen a persones en situació d’atur de llargada durada, dues més són per a dones, unes altres dues per a persones majors de 52 anys i la setena correspon a una persona destinatària de la renda garantida de ciutadania. Totes aquestes persones treballaran a l’Ajuntament durant dotze mesos, és a dir, fins al 7 de juliol de 2025, fent tasques en els àmbits de contractació, energies sostenibles, drets socials-serveis a les persones, ocupació, atenció ciutadana, medi ambient i via pública.

Durant aquest període, les persones beneficiàries del Programa Treball i Formació també rebran dues accions formatives d’un total de 70 hores, relatives, d’una banda, a la intel·ligència emocional a l’empresa i gestió de qualitats i, de l’altra, a internet, xarxes socials i dispositius digitals.

El cost total d’aquest programa és de gairebé 240.000 euros, finançats per la Generalitat de Catalunya. El programa també inclou la subvenció de les accions d’acompanyament tècnic que es porten a terme des del Servei Local d’Ocupació.